Sokféle program van, ami – többek között az újságírók munkáját megkönnyítendő – a hangfájlból szó szerint leírja a felvett interjút. Gyorsítja a munkát, gondoltam, amikor először kipróbáltam egy ilyet. Nem szerettem meg. Pedig egész okos: a szóismétléseket kihagyja, nem teszi bele az ö-zéseket és hümmögéseket. Cserébe egy kétórás interjú akár negyven oldal is lehet a wordben, én meg ott vakarom […]
Sokféle program van, ami – többek között az újságírók munkáját megkönnyítendő – a hangfájlból szó szerint leírja a felvett interjút. Gyorsítja a munkát, gondoltam, amikor először kipróbáltam egy ilyet. Nem szerettem meg. Pedig egész okos: a szóismétléseket kihagyja, nem teszi bele az ö-zéseket és hümmögéseket. Cserébe egy kétórás interjú akár negyven oldal is lehet a wordben, én meg ott vakarom a fejem, hogyan csinálok ebből hármat, maximum négyet. Az esetleges hadarásokat, idegen szavakat rendszeresen félreérti. Legutóbb az „itthon kódoltam különböző chatbotokat, amik a ChatGPT-re épültek” mondat végét úgy értette, hogy „amik az egyik viccre épültek”.
Egy ideje csak a rövidebb interjúknál vagy a tudhatóan nyomdakészen nyilatkozó alanyoknál használom az MI-t, mert akkor tényleg gyorsabb a munka. A hosszabb beszélgetéseknél viszont ugyanannyi idő nulláról leírnom a szöveget, mint a negyvenből négy oldalt csinálni. Csak van egy fontos különbség: amikor én írom le, akkor átszűrve, keretezve, egymáshoz igazítva pötyögöm a mondatokat. Közben cserélgetem őket oda-vissza, és egyszer csak kikerekedik a cikk. Ezt a differenciálást nem tudja az MI, legalábbis egyelőre.
Merthogy megy előre, mint az úthenger – ezt már belső címlaposunk, Madarász Tamás agykutató-matematikus mondja. Tamás a New York-i Egyetemen doktorált agykutatásból, és az Egyesült Államokban igazi nagyágyúktól tanulva, az első sorból nézte végig az MI berobbanását akkor, amikor a ChatGPT még sehol sem volt. Úgy látja, a fejlődés kívánatos, és azon kell dolgoznunk, hogy a lehető legjobbat hozzuk ki belőle.
Ma már számtalan kutatás bizonyítja, hogy emberi kapcsolataink a legértékesebb kincseink, kapcsolati tőkénk a legidőtállóbb befektetésünk. Bánitzky Kata pártaláló mentor és csapata így közelít a társkereséshez. Klubrendszerben működő közösségükben nem a mennyiségen, hanem a minőségen van a hangsúly. Partnerajánlás randevúszervezéssel Az online felületek személytelen és ellenőrizetlen világa sokak számára inkább ijesztő, mint vonzó. A Duals […]
Ma már számtalan kutatás bizonyítja, hogy emberi kapcsolataink a legértékesebb kincseink, kapcsolati tőkénk a legidőtállóbb befektetésünk. Bánitzky Kata pártaláló mentor és csapata így közelít a társkereséshez. Klubrendszerben működő közösségükben nem a mennyiségen, hanem a minőségen van a hangsúly.
Partnerajánlás randevúszervezéssel
Az online felületek személytelen és ellenőrizetlen világa sokak számára inkább ijesztő, mint vonzó. A Duals Társkereső tulajdonosa szerint személyes szolgáltatásuk pontosan olyan, mintha lenne egy közeli bizalmasod a társtalálásban. Diplomás, igényes egyedülálló klienseit személyesen ismeri és megszervezi a találkozásokat, miközben mindkét félnek megmarad a választás és döntés szabadsága.
Mitől professzionális a pártaláló mentorálásod?
Bánitzky Kata: Mindenkivel személyre szabottan foglalkozom attól függően, hogy milyen típusú együttműködést választ. Nagy segítség a párkeresők számára, hogy nálunk moderálva van az ismerkedési folyamat a kereséstől a randiszervezésen át az utánkövetésig. Prémium szolgáltatásunkban teljes körű anonimitást biztosítunk, és ha szükséges, a klientúrámon túl, szélesebb körben is zajlik egyfajta fejvadászat. Ilyenkor elegánsan és diszkréten szólítjuk meg azt, akivel kliensem szívesen megismerkedne. Ha a másik fél is nyitott a randevúra, akár a tökéletes helyszínről is gondoskodunk az első találkozáshoz.
Jellemzően mi a közös a klienseidben?
BK: A Dualsba többnyire érett gondolkodású, sikeres, elfoglalt emberek érkeznek, akik természetesen függetlenek, innen indulunk. Rendezett életvitelük van, s azzal a szándékkal keresnek társat, hogy valakivel megoszthassák mindazt, amit megteremtettek. Úgy is mondhatnám, hogy a sok helyett azt az egyet keresik. Van egy online platformunk a randevúszervezéshez, azonban az egyéb online felületekkel szemben itt szó sincs arról, hogy bárki bármit megtehet, például valótlan dolgokat állíthat az adatlapján vagy nem valósághű fotóval mutatkozik be. Itt egy őszinte, intelligens közeg van, ahol a diszkréció kiemelkedően fontos, s emellett van egy olyan alapvető értékrend is, amit nem hagyunk elveszni: a nők nőként, a férfiak pedig férfiként nyilvánulhatnak meg.
Mi történik a társkeresőkkel, miután bejelentkeztek hozzád?
BK: Egy kötetlen, személyes konzultációval kezdünk, hogy megismerjem, tudjam, leendő kliensem hol tart az életében, mik az igényei a párkeresésben. Ezután készítünk egy profilt, melyben az értékeit hangsúlyozzuk. Már az első pillanattól kezdve megkapja azt az érzést, hogy úgy mutatjuk be, ahogy egyébként még soha senki.
Mi az, amiben a párkeresőknek tudsz még segíteni – a társtalálás mellett?
BK: Leginkább abban, amit a munkámban a legjobban szeretek. Igyekszem rájuk adni egy olyan „szemüveget”, melyen keresztül én látom őket a konzultációkon, megmutatva azt a bennük rejlő különlegességet, amiről talán még ők sem tudnak.
Folytassuk tovább az ismerkedést: +36 20 512 32 22
Október 19–20-át végig a Corinthia Hotel Budapestben töltöttük. A második Forbes Money Summittal nyitottunk. Még zuhanunk, vagy ez már a landolás? Ács Gábor főmunkatárs vezényletével a legmegbízhatóbb magyar befektetőkkel, alapkezelőkkel és elemzőkkel próbáltuk megfejteni. Elhangzott pár fontos mondat.
Nem fognak eltűnni a személyes tárgyalások, ám a céges pénzügyek jó részét már most is könnyen lehet automatizálni – mondja Czimer Gergely, a Raiffeisen Bank vállalati digitálisés fizetési megoldások területének vezetője. Hogy áll most Magyarországon a vállalati pénzügyek digitalizációja? Nemzeti szinten összességében jól állunk a digitális ügyintézésben. A banki szolgáltatásoknál persze látni kell azt is, […]
Az első hétfőn találkoztunk az után a hétvége után, amikor a Hamasz megtámadta Izraelt. Intenzíven figyelik a híreket, de nem idegeskednek. A már több válságot átélt, az aktív vezetéstől most visszavonuló Bilibók Botond hosszabban és olykor filozofikusabban beszél. Harmincegy éves utódja, Szabó Balázs fókuszáltan, gondolatait inkább elhadarva elemez, de mindketten a hosszú távú meggyőződéseket emlegetik. Más habitusúak, sok mindenhez másképp nyúlnak, ez a Hold Alapkezelő működésén is meg fog látszani. Az ország legnagyobb, magyar kézben lévő, független befektetési alapkezelője tizennyolc év után nem csak vezetőt vált.